1、我出于我的政治信仰，写了入党申请书，还是出于真挚的对党的热爱，但是对《党章》和党纲的深入了解和理解，还要进一步加深学习。
2、大家好！组织上决定由我来担任这个领头人，我想，无论是对我个人、对在座的各位职工、对我们单位的发展来讲，不仅仅是新的领导任职，更是一种新的期待、新的平台丶新的挑战。借此我用2句话概括我此时的感想。第一句话：把所有的信件和欣喜化为对单位丶对领导丶对在座各位的感恩，第二句话：把所有的期望和压力凝成带队伍、干实事丶创效益的动力。
3、领导的讲课非常好，你可以赞美他，领导就不愧是领导讲的课，非常的有水平，有高度有深度，所以听了觉得收获了很多是非常宝贵的一节课，这样的两课我肯定回去要用笔把文章记录下来，这是非常有意义的一件事情，也能够给我非常多的启发和感悟，非常感谢领导能够为我们讲课。
4、领导对下属的工作，要的是工作效率。如果下属工作效率一般化，在在两者交流沟通时，领导会暗地提醒你，下属呢也应该听懂领导话中有话，就会及时改正平时的工作态度，工作积极性有待提高。
5、如果下属是一位精明上进能干者，他的心是与单位或者公司一条心的，
6、如果下属是一位精明上进能干者，他的心是与单位或者公司一条心的，单位或公司与他共存亡。这时领导与下属交流沟通，下属会积极的同领导讲出单位或者公司的目前情况，提岀一些好的建议。有些好的建议领导也会采纳的，为了单位或者公司的迅速成长，优秀的下属会受到领导器重，诚然，下属提岀的好建议领导也会采纳的。
7、感谢领导在工作上对我的帮助和指导，新的一年里，祝您身体健康，万事如意！
8、你可以给他说现在的工作是我喜欢的，我会努力工作，在工作中不断学习成长，也希望贵司能够提供很好的学习平台，能够多多提供晋升机会，这样会给我们很大动力，更加奋进！
9、听了党组织领导讲的党课，对我有很大的启发，深受教育。
10、领导问下属工作感悟时，其实就是两者之间的交流、勾通。
11、领导问下属工作感悟时，其实就是两者之间的交流、勾通。领导对下属的工作，要的是工作效率。如果下属工作效率一般化，在在两者交流沟通时，领导会暗地提醒你，下属呢也应该听懂领导话中有话，就会及时改正平时的工作态度，工作积极性有待提高。
12、偌大的地球上能和你相遇，真的不容易，感谢上天给了我们这次相识相知的缘份。别忘了，你的世界我曾经来过。
13、领导是单位或者公司的领路人，下属是基层人员，只有领路人带领基层人员，两者之间心与心联系在一起，单位或者公司才会越来越好，越来越强大！
14、敢担当、勇作为，坚决破除“等靠要”。强效能、优服务，坚决整治“庸懒散”。抓落实、重执行，坚决反对“做虚功”（工作部署）
15、领导一旦问你工作感悟，说明对你有看法，可能想知道你对现在工作的态度，对未来规划。
16、为官要善为，“法”字当头做功课；为官要敢为，“干”字为要抓效率；为官要有为，“好”字为纲创业绩。（工作部署）
17、太阳给大地充电，燃烧火焰。生活中你给我充电，一句鼓励和祝福，就是一份希望和信心，是我前进的动力，感谢领导的教导，谢谢您。
18、通过党课的学习和教育，进一步启发了我对党的宗旨的了解，作为一名入党积极分子，要认真学习党的理论，在思想上巩固自己的入党信念，争取早日加入党组织。
19、回顾过去，既有成绩，也有问题；立足当前，既有压力，也有机遇；展望未来，既有动力，也有信心。（工作总结）
20、感谢你陪我闯过那些风那些雨，感谢在最无助的时候有你鼓励，感谢在孤独的时候至少还有你，亲爱的领导，想说真得很谢谢你！